通过前期的《聚共识明企情补短板促提升》《强力推进全力以赴打一场项目建设攻坚战》材料的学习及宣讲结束后组内讨论，我有了一些心得体会。
1、关于“怎么看”
作为一名企业员工，我们应认清当下集团公司的发展形势、发展目标以及青龙煤业在项目建设中所面临的艰巨任务，以及在今后的工作之中我们所需要攻克的难关。
2、关于“怎么办”
树立正确的人生观、事业观。
“思想决定行动”，正确的人生观、事业观是我们做好本职工作、促进个人发展、求得长足进步的取胜之匙。任何地方、任何时候，我们都要树立“工作为个人”的思想，每个人生下来，都一样一无所知，都一样数芸芸众生之列，但其后却前途迥异、命运别样，为什么？纵观古贤今人的成长轨道，我们不难发现：他们哪一个不是在千锤百炼之后才脱颖而出的？
3、关于“怎么干”
（1）、要不断学习、励精图治。
世事沧海桑田，知识日新月异，我们不能有吃老本的思想，我们也没有多少老本可吃。要用发展的眼光去审视自己，要用与时俱进的素养去获得有形的翅膀。要自觉加强学习，提高工作能力。工作能力的提高，没有任何捷径可走，惟有靠刻苦学习，长期积累。深刻认识加强学习的极端重要性，增强学习的主动性和自觉性，树立终身学习的思想，把学习当作一种政治责任、一种精神追求，形成浓厚的学习风气，勤于学习，善于学习。不断掌握新知识，积累新经验，增长新本领。
作为一个基建矿井，无论是冻结法施工造孔还是井筒掘砌施工，在此之前都是没有接触过的新领域，而为了工程的更好更快进行，应该在工作至于从网上查询相关的资料、类似基建矿井的施工经验以及施工单位的施工组织设计中学习、请教，从而更好的进行一个项目的管理，打造出山西冀中的标杆性矿井！
“水惟善下方成海，山不矜高自极天”，虚心求教，学而不厌，是方向、是动力、是生命力！
（2）、要善沟通、重协作。“只有团结才有力量，只有团结才会出战斗力”。
在工作之中存在着一些部门科室相互之间配合不够默契，工作之中相互不能够及时沟通交流，从而导致了工作的拖沓、工程的一些返工，影响了工程的质量、进度。
工作中只有相互理解、相互支持、相互配合，才能使工作健康良性发展。我们要本着一切为了工程的良好推进去工作，不要害怕得罪人，只要我们保持初心，为了项目更好、更快的推进，大家都会理解与接受。生活是一面镜子，你对它笑，它也会对你笑。在同事间要以沟通促进友谊，以谅解促进团结，珍惜缘分，增进了解，相互补台，奋发进取，充分发挥1＋1＞2的作用。
（3）、要勤奋地工作，创造性地工作。钢铁大王卡耐基曾经说过：“有两种人成不了大器，一种是别人非要他做，否则不会主动做事的人；另一种是即使别人让他做，也做不好事的人。那些不需要别人催促，就会主动做事，而且不会半途而废的人将比成功，这种人懂得要求自己多付出一点点，而且做得比预期的更多。”我们任何一个员工，都不能只是被动的等待别人告诉你去做些什么，而是应该主动去了解自己应该做什么，还能做什么，怎样才能精益求精，做得更好，并且认真地规划它们，然后全力以赴地去完成。
